中国大模型的人才战，已经是 next level。

据 FT 报道，字节跳动正在向旗下 Seed 部门员工开放新一轮豆包股认购权，每股 13 美元。Seed 目前约有 2000 名员工，包括核心研究员、基础设施工程师、数据标注团队和翻译人员。

字节早在去年四季度就开始试点豆包股。最初，豆包股的授予价格约为每股10美元，对应字节AI业务估值50亿美元。

到今年4月，字节启动首次回购，价格已涨至13.08美元，较试点期上涨约30%——这背后是字节大模型在云业务中的商业化明显提速，以及底层模型性能的实质性改善。此次面向Seed员工的认购价定为每股13美元，基本延续了这一新的估值基准。

业内普遍认为，这个价格“极具吸引力”。

算一笔账：字节AI业务目前估值50亿美元，但业内普遍认为这块资产至少价值500亿美元。因为它不仅包含Seedance，更有语言模型、世界模型等核心资产。相比之下，可灵拆分估值已达200亿美元，而字节AI的整体含金量显然更高。

这意味着，豆包股背后藏着近10倍的增长空间。而这种回报，在字节母公司层面几乎不可能出现——字节的整体估值已达5千亿美元，增速趋缓，天花板已现。对Seed员工来说，与其拿集团期权被抖音、TikTok、电商、游戏等业务稀释，不如押注一张可能翻10倍的船票。

如今，Seed 被普遍认为是中国最集中的顶尖 AI 研究团队之一。这不仅体现在其凭借顶级资源持续吸引着全球天才的汇聚，更表现为一种史无前例的技术迁徙。近70名字节seed成员流向其他大模型公司。

随着字节激励力度的提升，部分AI研究员也在回流。原大模型训练负责人林海滨去年 12 月曾离开字节加入 Ilya 的初创公司 SSL，不到半年后选择回归字节。

根据公开信息，林海滨是港大本科、CMU 计算机研究生背景，亚马逊出身，曾参与 MXNet 深度学习框架研发。2020 年加入字节 AML 后，他参与搭建基于 GPU 的推荐训练系统和 ByteCCL 集合通信，后来带队组建 Seed infra 团队。在字节，他主导训练过 Seed-1.5-VL、Seed-Thinking v1.5、Seed 1.6 等核心版本，也开源过 veRL 训练框架。

从硅谷到中国，AI行业正在上演一场“股权+自主权+算力”的综合人才战争。

下一波AI人才竞争，靠的不只是薪酬对飙，而是制度创新、组织速度与文化勇气。谁能把“创业式激励”做得更快、更真、更强，谁就把人才未来握在手里。

真正的较量，才刚刚开始。

本文转自：凤凰网科技

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